多贝网：绩效管理

多贝网：绩效管理2013 评分: 8.3

绩效管理为什么会被某些企业边缘化？HR是怎么看绩效管理的？ 从企业文化与绩效管理的关系分析入手，探讨绩效主管应怎样借势企业文化，做好绩效方案制定、营销式宣贯、绩效实施、绩效沟通、绩效提升，从而降低直线经理对绩效考核的抵触，提高BOSS对绩效工作的认可，巩固HR的地位，并最终达到企业效益提升的目的。