简介：人民日报：日前到基层调研采访，听闻有基层纪检干部在约谈出现苗头性问题的干部时，开场白便“直抒胸臆”：…
简介：人民日报：日前到基层调研采访，听闻有基层纪检干部在约谈出现苗头性问题的干部时，开场白便“直抒胸臆”：“兄弟，对不住了，让我找你谈话是领导的意思”。还有的则说：“约谈你，是上级纪委的安排，请多理解。”这种以“领导”为托辞，搬“上级”当“救兵”的做法，实则是少数纪检干部极力撇清责任，努力装“老好人”的“障眼法”。约谈提醒、谈话函询本该严肃庄重，被约谈人也只有在严肃而又紧张的谈话氛围中才能红脸出汗，达到提神醒脑，或是悬崖勒马的效果。相反，如果谈话人一开始就撇清责任，谈话就可能纯粹沦为“喝杯茶”“聊聊天”，也就自然达不到教育提醒干部的效果了。
